Kaçak İşçi Çalıştırmanın Cezası
Sigortasız veya kayıt dışı işçi çalıştırmak, işveren açısından ciddi idari ve hukuki yaptırımlar doğurmaktadır.
Kaçak İşçi (Sigortasız İşçi) Nedir?
Kaçak işçi; çalışmasına rağmen SGK’ya hiç bildirilmeyen veya eksik gün/ücretle bildirilen çalışanı ifade eder.
Uygulanan Cezalar Nelerdir?
- Her bir sigortasız işçi için idari para cezası
- Geriye dönük SGK primleri ve gecikme zamları
- Teşvik ve desteklerden men edilme
İşverenin Diğer Sorumlulukları
Kaçak işçi çalıştırılması halinde işveren, iş kazası, meslek hastalığı ve tazminat davalarından da sorumlu tutulabilir.
İşçinin Hakları
Sigortasız çalışan işçi; hizmet tespiti davası açabilir, kıdem ve diğer işçilik alacaklarını talep edebilir.